SCOALA GIMNAZIALA
HOMORODU DE MIJLOC
JUD.SATU MARE
STR.PRINCIPALA NR.268
TEL/FAX. 0361806417/0769048098
Anunt concurs pentru post contractual conform H.G. 1336/2022
Scoala Gimnazialã Homorodu de Mijloc, cu sediul în Homorodu de Mijloc,
str.Principală,nr.268, organizeazã concurs, pentru ocuparea următorului post unic
vacant, conform H.G. nr. 1336/08.11.2022.
1. Nivelul postului*: executie
2. Denumirea postului:
ADMINISTRATOR FINANCIAR/0.5 I M post vacant, pe perioadã determinată
SECRETAR 0,5/1 A M post vacant, pe perioadã determinată.
3. Gradul/Treapta profesională: I M
5. Durata timpului de lucru: 4 ore administrator financiar/4 ore secretar
6. Vechimea in specialitate: min 9 ani
Dosarele de concurs se depun la Scoala Gimnazială Homorodu, str. Principală, nr.
268, compartimentul secretariat, persoana de contact:Silaghi Alexandra, tel.
0746706081/0361806417/0769048098/ email: sc_homorod@yahoo.com
Documente solicitate candidatilor pentru întocmirea dosarului de concurs,
conform art. 35 din H.G. 1336/2022:
a) cerere de înscriere la concurs;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea,
potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat
schimbarea de nume, dupa caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor si ale altor acte care atestă
efectuarea unor specializãri, precum si copiile documentelor care atestă
îndeplinirea conditiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau institutia
publicã;
e) copia carnetului de muncã, a adeverintei eliberate de angajator pentru
perioada lucrată, care sã ateste vechimea în muncã si în specialitatea studiilor
solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverintă medicală care s ă ateste starea de sănătate corespunzătoare,
eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitătile sanitare
abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care sã reiasă că nu s-au comis
infractiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul
national automatizat cu privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de
exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum si pentru completarea
Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea Sistemului National de Date
Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidatii înscrisi pentru posturile din cadrul sistemului de învătământ, sănătate sau protectie socială,
precum si orice entitate publicã sau privată a carei activitate presupune contactul
direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilitäti sau alte categorii de
persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea
psihologicã a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
În cazul în care candidatul depune o declaratie pe propria răspundere c ă nu are
antecedente penale, dacã este declarat admis la selectia dosarelor, acesta are
obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai
târziu până la data desfăsurãrii primei probe a concursului.
Notă: Opisul dosarului în 2 exemplare, un exemplar se restituie candidatului cu
număr de înregistrare. Actele prevăzute la literele b, c si d vor fi prezentate si în
original, în vederea verificării conformitătii copiilor cu acestea.
Dosarele de concurs se depun la sediul Scoalii Gimnaziale Viile Satu Mare,
compartimentul secretariat, tel.0261754202, persoana de contact Marian Eva,
email: scviism@gmail.com
C.) Conditiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022
Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplineste
conditiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu
modificările si completãrile ulterioare, si cerintele specifice prevăzute la art. 542
alin. (1) si (2) din Ordonanta de urgentă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul
administrativ, cu modificrile si completările ulterioare:
a) are cetătenia română sau cetătenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a
unui stat parte la Acordul privind Spatiul Economic European (SEE) sau cetatenia
Confederatiei Elvetiene;
b) cunoaste limba română, scris si vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 -
Codul muncii, republicată, cu modificãrile si completarile ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzãtoare postului pentru care candideaza,
atestată pe baza adeverintei medicale eliberate de medicul de familie sau de
unitatile sanitare abilitate;
e) Îndeplineste conditiile de studii, de vechime în specialitate si, dupã caz, alte
conditii specifice potrivit cerintelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârsirea unei infractiuni contra
securitătii nationale, contra autoritătii, contra umanitătii, infractiuni de coruptie
sau de serviciu, infractiuni de fals ori contra înfăptuirii justitiei, infractiuni
săvârsite cu intentie care ar face o persoană candidatã la post incompatibilă cu
exercitarea functiei contractuale pentru care candidează, cu exceptia situatiei în
care a intervenit reabilitarea;
g) nu executã o pedeapsã complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea
dreptului de a ocupa functia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăsura
activitatea de care s-a folosit pentru săvârsirea infractiunii sau fatã de aceasta nu
s-a luat măsura de sigurantă a interzicerii ocupării unei functii sau a exercitării
unei profesii;
h) nu a comis infractiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019
privind Registrul national automatizat cu
privire la persoanele care au comis infractiuni sexuale, de exploatare a unor
persoane sau asupra minorilor, precum si
pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea si functionarea
Sistemului National de Date Genetice Judiciare, cu
modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h.).
Conditii specifice de participare la concurs:
0.5 norma administrator financiar
0.5 normă secretar
Studii în specialitatea postului (vechime în specialitate cel putin 9 ani) post vacant,
pe perioadă determinată
Cunostinte de operare/programare pe calculator (nivel avansat): word; excel; e-
mail; rulare program de contabilitate si program salarii edusal;
Abilitätide comunicare, relationare si invatare;
Capacitate de gestionare a timpului si prioritatilor.
D.) Bibliografie :
1. Legea 198/04.07.2023- Legea Invatamantului Preuniversitar- publicata cu
modificarite si completarile ulterioare. TITLUL I Organizarea sistemului de
invatamant preuniversitar, Cap.X- Finantarea si baza materiala a invatamantului
preuniversitar; TITLUL IIl Statutul si cariera personalului didactic;
2. Ordinul M.E. nr. 4183/04.07.2022- ROFUIP - Serviciul financiar;
3. Legea contabilitätii nr. 82/1991 - republicată;
4. Legea nr. 53 din 24.01.2003 - Codul Muncii - republicată Titlul XI, Capitolul I -
Răspunderea disciplinară;
5. Legea nr. 227/08.09.2015 privind Codul fiscal cu modifică rile si completările
ulterioare, TITLUL IV - Impozitul pe venit, CAPITOLUL III - Venituri din salarii
asimilate salariilor, TITLUL V - Contributii sociale obligatorii;
6. Legea - cadru nr. 153 din 28 iunie 2017 privind salarizarea personalului plătit
din fonduri publice cu modificările si completările ulterioare;
7. Ordonanta de urgentă nr. 57 din 9 decembrie 2015 actualizată - privind
salarizarea personalului plätit din fonduri publice în anul 2016, prorogarea unor
termene, precum si unele măsuri fiscal-bugetare;
8. Ordinul nr. 517/13.04.2016 pentru aprobarea de proceduri aferente unor
module care fac parte din procedura de functionare a sistemului national de
raportare - Forexebug;
9. Ordinul M. F. Nr. 1026/20.07.2017 , privind completarea si raportarea în
Forexebug;
10. Legea 98/2016 privind achizitiile publice, cu modificãrile si completările
ulterioare;
11. H.G. nr. 395/2016 - aprobarea normelor de aplicare a prevederilor Legii
98/2016;
12. Legea 500/2002 - privind finantele publice, cu modifică rile si completările
ulterioare;
13. Legea 273/29.06.2006 - privind finantele publice locale, cu modificãrile si
completãrile ulterioare;
14. Ordinul M.F.P. 1917/2005 pentru aprobarea normelor metodologice privind
organizarea si conducerea contabilitätii institutiilor publice, Planul de conturi
pentru institutiile publice si instructiunile de aplicare a acestuia, cu modificările si
completările ulterioare;
15. Ordinul M.F.P. 1792/2002 pentru aprobarea normelor metodologice privind
angajarea, lichidarea, ordonantarea si plata cheltuielilor institutiilor publice,
precum si organizarea, evidenta angajamentelor bugetare si legale, publicat in
M.OF. 37/2003, cu modificãri si completări;
16. Hotarârea nr. 204/2022 pentru modificarea Hotărârii Guvernului nr. 72/2013
privind aprobarea normelor metodologice pentru determinarea costului standard
per anteprescolar/prescolar/ elev si stabilirea finantării de bazã a unitătilor de
învătământ preuniversitar de stat, care asigură din bugetul de stat, din sume
defalcate din T.V.A. prin bugetele locale, pe baza costului standard per
anteprescolar/prescolar/ elev;
17. O.M.E. nr. 6238/08.09.2022 privind aprobarea Criteriilor generale de acordare
a burselor elevilor din învătământul preuniversitar de stat;
18. H.G. nr. 714/13.09.2018 privind drepturile si obligatiile personalului
autoritătilor si institutiilor publice pe perioada delegãrii si detasării în altă
localitate, precum si în cazul deplasări în interesul serviciului;
19. H.G. 2139/2004 pentru aprobarea catalogului privind clasificarea si durata
normală de functionare a mijloacelor fixe, actualizatã;
20. H.G. nr. 276/2013 privind stabilirea valorii de intrare a mijloacelor fixe;
21. Ordinul M.F.P. nr. 2861/2009 privind inventarierea anuală a patrimoniului;
22. Ordinul nr. 2634/2015 privind documentele financiar-contabile;
23. Ordinul nr. 3265/2019 privind reguli de elaborare de către institutiile publice a
situatiilor financiare întocmite începând cu finele trimestrului III al anului 2019;
24. Ordinul M.F.P. 3384/2022 privind completarea anexei la Ordinul ministrului
finantelor publice nr. 1.998/2019 pentru aprobarea Normelor metodologice
privind întocmirea si depunerea situatiilor financiare trimestriale si a unor
raportări financiare lunare ale institutiilor publice în anul 2019, precum si pentru
modificarea si completarea altor norme metodologice în domeniul contabilitătii
publice;
Tematică:
Executia bugetară - principii si clasificatia bugetară;
Prevederi referitoare la proiectarea bugetului;
Sursele de finantare în învătământ;
Finantarea si patrimoniul institutiilor publice;
Contabilitatea trezoreriei institutiilor publice;
Registrele de contabilitate;
Elemente privind aprobarea, depunerea si componenta situatiilor financiare
conform Normelor metodologice privind organizarea si conducerea contabilitătii
institutiilor publice si a planului de conturi pentru acestea;
Dispozitii privind controlul financiar preventiv - separarea atributiilor;
Încheierea situatiilor financiare trimestriale si anuale;
Aspecte reeritoare la achizitii si atribuirea contractelor privind achizitiile de bunuri
si servicii, executare lucrări;
Conditii pentru angajarea gestionarilor. Răspunderi;
Elementele sistemului de salarizare, conform Legii privind salarizarea unitară a
personalului plätit din fonduri publice;
Angajarea executarea contractului individual de muncă;
Încetarea•/ modificarea contractului individual de muncă;
Organizarea si efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor
si capitalurilor proprii;
Angajarea, lichidarea, ordonantarea si plata cheltuielilor institutiilor publice.
BIBLIOGRAFIE: 1. Legea Învătământului preuniversitar Nr. 198/2023, cu
modificãrile si completärile ulterioare ;
2. OME nr.5726/2024 pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare si
functionare a unitătilor de învătământ preuniversitar cu modificãrile si
completările ulterioare,
3. Legea 53/2003 Codul Muncii cu modificãrile si completările ulterioare;
4. Legea cadru 153/2017 privind salarizarea personalului plätit din fonduri
publice, cu modificările si completärile ulterioare ;
5. Contractul Colectiv de Muncă Unic la Nivel de Sector de Negociere Colectivă
Învătământ Preuniversitar, înregistrat la M.M.S.S.-D.D.S. sub nr. 1199 din data de
05.07.2023;
6. Contractul Colectiv de Muncă Unic La Nivelul Unităti al Inspectoratului Scolar,
7 H.G.905/2017 privind Registrul general de evidentă al salariatilor REVISAL, cu
modificãrile si completările ulterioare ;
8. OME nr. 4.634/ 10.06.2024 pentru aprobarea Regulamentului privind regimul
actelor de studii si al documentelor scolare gestionate de unitătile de învătământ
preuniversitar,
9. Legea Nr. 272/2004 republicată, privind protectia si promovarea drepturilor
copilului,
10. OME nr. 5.518/11.07.2024 privind aprobarea Metodologiei-cadru de acordare
a burselor,
1. Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice cu modificärile si
completările ulterioare;
12. Legea 16/1996 Legea Arhivelor Nationale, republicată,
13. Legea Nr. 544 din 12 octombrie 2001 privind liberul acces la informatiile de
interes public cu modificãrile si completãrile ulterioare ;
14 . OMEN 4.371 din 13.07.2017 pentru aprobarea Metodologiei privind
managementul SIlIR pentru activitätile din învătământul preuniversitar
15. ORDIN 4576/230/2445 din 2011 al ministrului educatiei, cercetării, tineretului
si sportului, al ministrului administratiei si internelor si al ministrului finantelor
publice privind validarea fluxurilor financiare pentru cheltuielile de personal în
Învătământul preuniversitar de stat
16. OMECTS nr. 6143 / 2011 privind aprobarea Metodologiei de evaluare anuală a
activitätii personalului didactic si didactic auxiliar, cu modificãrile si completările
ulterioare ;
TEMATICA PENTRU CONCURS: 1. Organizarea unitătilor de învătământ
preuniversitar;
2. Incadrarea, salarizarea, evaluarea personalului didactic si didactic auxiliar din
Învătământul preuniversitar;
4. Încheierea, executarea, modificarea, suspendarea si încetarea contractului
individual de muncă,
5. Intocmirea, completarea, eliberarea si arhivarea actelor de studii ;
6. Intocmirea, completarea, eliberarea si arhivarea documentelor scolare;
7. Acordarea burselor scolare, 8. Arhivarea si circuitul documentelor;
9. Întocmirea si gestionarea bazelor de date EDUSAL, REVISAL, SIIIR;
10. Statutul si cariera personalului didactic
11. Personalul unitătilor de învătământ preuniversitar
12. Structura, organizarea si responsabilitätile personalului didactic auxiliar si
nedidactic
13. Dobândirea si exercitarea calitătii de elev, evaluarea copiilor/elevilor,
transferul elevilor.
14. Pensii
Calendarul de desfäsurare a concursului
Data publicarii si afisarii anuntului de concurs este: 15.05.2025
termenul de depunere a dosarelor: 23.05.2025, ora 16:00, la sediul
institutiei;
selectia dosarelor:23.05.2025, ora 10:00, la sediul institutiei;
afisare rezultate la selectia dosarelor: 23.05.2025, ora 12:00, la sediul
institutiei.
termen de contestare la selectia dosarelor: 26.05.2025 , ora 12:00, la sediul
i n s t i t u t i e i .
afisarea rezultatelor la solutionarea contestafiilor privind selectia dosarelor:
26.05.2025 , ora 14:00, la sediul institutiei.
Proba scrisa:
proba scrisă în data de 28.05.2025, ora 09.00, la sediul institutiei;
afisarea rezultatelor de la proba scrisă în data de 28.05.2025, ora 16:00, la sediul
institutiei.
termenul de depunere a contestatiilor la proba scrisă în data de 28.05.2025 ora
16,00-20:00, la sediul institutiei;
afisarea rezultatelor la solutionarea contestatiilor probei scrise în data de
29.05.2025, ora 16:00, la sediul institutiei;
Proba practică:
proba practicã în data de 30.05.2025, ora 09.00-12.00, la sediul institutiei;
afisarea rezultatelor de la proba practică în data de 30.05.2025, ora 14:00, la
sediul institutiei.
Proba interviu:
proba practicã în data de 30.05.2025, ora 15.00, la sediul institutiei;
afisarea rezultatelor de la proba practicã în data de 30.05.2025, ora 17:00, la
sediul institutiei.
Afisarea rezultatelor finale în data de 30.05.2025, ora 18:00, la sediul institutiei.
ANUNȚ
Subscrisa Şcoala Gimnazială Homorodu de Mijloc, județul Satu Mare, anunța în conformitate cu art. 7 alin. 4 dinHG nr. 286 din 23 martie 2011 cu modificările și completările ulterioare, concursul pentru ocuparea unui post contractual vacant de îngrijitor curăţenie, studii medii atestate cu certificat de absolvire a ciclului inferior al liceului, vechimea în muncă minim 2 ani.
Dosarele de concurs se vor depune la sediul instituţiei, compartimentul secretariat, în perioada 28.01.2020-13.02.2020, zilnic în intervalul orar 8-14.
Proba scrisă va avea loc în data de 19.02.2020, ora 9.00, interviul în 20.02.2020 ora 10.00 la sediul unității de învățământ.
Relații suplimentare se pot obține la nr. de telefon 0261/870715..
Director,
Prof. Tătar Veronica Daniela